中青报：那些年轻人为何挑选延毕，校园、用人单位怎么看

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那些年轻人为什么自动延期结业

李丹萍

请求延期结业（以下简称“延毕”）后，研二的姜芸在交际渠道上写道：“这一次，我从未如此明晰地知道自己每一天的意图：持续读书、回归日子、愉悦自己。”她地点的专业为两年制，前一年半，她做了3份实习。“实习占用了我许多精力，我没有好好学习，也没怎么出去逛。”姜芸觉得很可惜，在充沛查阅材料后，她挑选了延毕。

姜芸的朋友牛莉，相同挑选了延毕。“我或许有点抱负主义吧，期望一结业就能做自己喜爱的事。”牛莉想要从事媒体作业或成为配音演员，虽然她在研究生阶段选了新闻与传达专业，但是本科英语师范专业的她，在方针作业的实习阅历并不多，“我需求更多的时刻累积，以到达我的方针”。

浙江大学医学院党政办副主任、讲师车淼洁的论文《本科生延期结业现象的透视与解析》，调研了某省4所不同类型高校，记录了这些高校2020年9月至2021年6月期间本科生的延毕情况。数据显现，某省会“双一流”高校延毕率约为12.5%，两所省会普通高校的延毕率别离约为6%和7%，某非省会普通高校延毕率约为7%。

在许多人的眼中，延毕是一个贬义词。不论是自动请求仍是被逼延毕，它常常和家庭变故、生理疾病，以及挂科、结业设计不合格等学业问题画上等号。一旦延毕，学生很简单被人以有色眼镜看待，担负的压力倍增。

但在这样的情况下，仍然有不少学生挑选自动延毕。他们为何会作出这样的挑选？延毕后，他们的感触怎么？

作业压力成为重要原因

在接到记者的采访电话前，吉安正在教室改论文，为行将到来的结业论文盲审作预备。时刻拨回到一年前，她正是在这时提交的延毕请求，作业被毁约是主要原因。被毁约后，吉安从头开端投简历，也得到了一些作业时机，但它们和被毁约的作业比较，不论是工资待遇仍是渠道，都相差甚远。

“我心里有落差吧，再加上后来拿到的offer地点作业和自己的预期不符，假设牵强承受，感觉自己的作业开展规划就被打乱了。”吉安说，并且由于自己读的专硕是两年制，再多读一年形似也不错，便有了延毕的主意。

本年2月，经济学专业研究生吴林完毕了休学期，从头回到新加坡留学。她坦言，自己请求延毕主要是出于作业的考量。“其时校园不答应学生脱离新加坡，但国内许多金融公司都要求应聘者参与线下面试或实习。”她回想，自己也曾经过线上面试得到一些作业时机，但由于选取的公司不供认新加坡的体检陈述，应聘只能不了了之。吴林在第一年没有找到满足的作业，所以决议请求延毕，回国实习面试。

华北电力大学电气与电子工程学院党委副书记、副教授王栋梁剖析，学业问题、创业需求以及健康问题、家庭突发的紧急情况等，都是大学生请求延毕的主要原因。有些学生到了大四还有多门课不及格，研三了结业论文还没有开题，他们就需求一年或许更多的时刻来完结学业。据教育部数据，2023届全国普通高校结业生规划估计达1158万人，同比添加82万人。持续增长的作业压力，也成为越来越多的年轻人自动延毕的重要原因。

走在自己的社会时钟上

请求延毕不过是前行路上的第一步，在未来的日子里，经济的压力、爸爸妈妈的定见、用人单位的质疑等，都或许让人感到困扰。

王栋梁坦言，延毕意味着学生需求在校内多待一段时刻，导致时刻和经济本钱添加。由于延毕的学生结业时刻比同龄人晚，或许会因而面临更大的作业压力。此外，延毕或许导致学生失掉在正常结业前求职的时机，竞赛力或许会遭到影响。

关于这一切，牛莉早有预备，“我有一些存款，加上兼职所得，能够担负这一年的费用”。但让她没想到的是，母亲居然全力支撑。“收到妈妈的转款后，我在图书馆哭了。”直到今日，她仍然明晰地记住母亲对自己说的话：“我能够节衣缩食一些，你才是最要紧的。”最近，本来对立自己延毕的爸爸也改动了心情，这让她很高兴。

吉安的挑选得到了教师和家长支撑，她仅有忧虑的就是和同龄人存在脱节的或许。“同届的小伙伴中，只需你延毕了。回到校园后，你不但要替换新宿舍，连了解的人都没有了。”幸亏，吉安的忧虑并没有产生，她收成了新舍友与新友谊。

本年开学后，吉安和原宿舍的朋友们集会。她发现，是否延毕并不是一个影响未来的肯定要素。“有一个刚入职一个月，就或许被解雇；还有一个结业后坚持脱产考公，却一向没考上。”吉安说，“当然也有作业顺畅的。顺畅与否，与是否延毕无关。”

“每个人都有自己的节奏和生命轨道。”王栋梁说，有些人或许比同龄人早步入社会，有些人则需求更多的时刻去生长和探究未来，“咱们不应该盲目跟随社会时钟，而是应该遵循自己的方法去探究、寻求方针与抱负。”他一起表明，咱们要尊重和了解他人的挑选和决议，不要因日子轨道不同而对他人进行不必要的点评。

现在请求延毕已近一年，吉安找到了一个各方面都较为契合预期的作业。关于这个成果，她较为满足，但从个人投入的视点来说，她觉得自己很亏，“我比他人多花了一年的时刻，得到的作业却和上一年的差不多”。

在应聘过程中，吉安没有觉得自己由于延毕遭到太大影响。“企业毁约不是我的问题，我是由于坚持作业规划，而非论文盲审不过而延期的。”她以为，只需你能使用好这一年，且不是由于露出缺点的大问题而延毕，对作业的影响就不会很大。

吴林也没有因延毕而被质疑：“我的绩点排名一向都比较靠前，成绩单能够证明，我不是由于无法结业才延期的。”

延毕不是困难的盾牌

回忆这一年，吴林表明，假设能够从头挑选，她不会延毕，“延毕是在和自己打赌”。虽然她现已取得了一家公司的留用时机并提早入职，完结了延毕的方针，但她以为，本年的作业局势没有上一年好，而延毕有许多的不确认性。吴林主张，尽量不要延毕，“早上岸早安心”。

和吴林相反，吉安不懊悔延毕的挑选，但她也主张，不要容易挑选延毕。“延毕不是盾牌，而应该是先把自己能做的都做好，真实没方法后，再去挑选。”上一年被毁约后，吉安做了许多尽力：不只找了许多长辈争夺，还测验转部分，一起持续投递简历。

吉安的挑选让学弟学妹们发现了一条人生开展的新路。最近不少人找到她，问询关于延毕的观点。有的学生离论文盲审还有两个月，就觉得自己写不完了，想要延毕。“仅仅由于躲避就挑选延毕是不可取的。”吉安说。

“当作业和择业产生冲突，应该依据具体情况来考虑挑选。”王栋梁以为，在有明晰的作业规划、且能够较好履行的情况下，假设延毕能够协助你完结规划，再考虑不迟。王栋梁主张，挑选延毕与否，学生需求考虑个人情况、学业情况、作业情况、校园方针以及未来规划等多方面要素，权衡利弊，再做出最合适自己的决议方案。

“现在自己每天都想早早醒来，感觉未来的一年特别明丽。”多读书、宣布论文、请求博士、旅行……关于延毕后多出来的一年，姜芸有许多方案。

“电影”和“实习”，是牛莉现在日子的两大主题。她每天都会看一部电影，平常还会去跑步、练配音，看书、找选题。她期望在这段时刻内创作出许多好著作，堆集阅历。

请求延期结业后，学生应该怎么度过多出来的韶光？王栋梁主张，学生首要要直面问题、解决困难，争夺顺畅结业；其次，学生要使用时刻实习或许兼职、深化学习专业常识、参与自愿活动，活跃规划自己的未来，为作业开展打好根底。

（应受访者要求，文中除王栋梁外，其他人名均为化名）

73.1%受访大学生表明身边有同学挑选延期结业

王品芝实习生孙丽萍　

出于不同的人生规划和考量，当下一些大学生挑选延期结业（以下简称“延毕”）。近来，中国青年报社社会查询中心联合问卷网（wenjuan.com），对2001名受访者进行的一项查询显现，73.1%的受访大学生表明身边有挑选延毕的同学。没有修完学分或没完结学位论文是大学生延毕的首因，其次是为了保存应届生身份。

受访大学生中，本科一二年级的占17.8%，本科三四年级的占67.7%，硕博非应届在读的占10.2%，硕博应届结业生占4.3%。

假设找作业不顺畅，13.6%受访大学生会挑选延毕

上海大学2023届本科结业生赵佳本应在2022年6月结业，现在请求了延毕一年。“2021年9月是我的秋招季，其时也拿到了比较满足的offer（入职告诉），签了三方。但寒假的时分，企业先是告诉我安排架构调整，本来的那条线被砍掉了，要替换我的岗位，作业内容、作业城市都要产生改动，之后在3月份直接跟我毁约了。”赵佳马上开端参与春招，虽然最终也拿了几家公司的offer，但和之前的offer比较，无论是渠道、薪资待遇仍是岗位的适配性都差许多，“心里没有方法承受这个落差，就决议再来一年”。

查询中，9.9%的受访大学生表明身边有许多挑选延毕的同学，63.2%的受访大学生表明有一些，14.5%的受访大学生身边没有，12.3%的受访大学生表明不清楚。

武汉大学某学院研究生专职辅导员杨辉正从事学生作业指导作业，他表明，学生延期结业能够分红两种情况。一种是因学业问题导致的延毕，多是底子学制内学籍异动、结业论文不合格导致，这归于“被逼”延毕。另一种是近几年呈现的新趋势——出于求职需求自动请求“延毕”以保存应届生身份。“学生学业没问题，但回绝参与辩论或许爽性直接不提交结业论文，这种做法在不同高校都存在，近几年越来越多见”。

武汉大学在读研究生何文宝本科阶段曾暂停学业一年，“大学期间，我一向在为出国留学作预备，但由于疫情原因本来定下来的交流项目去不了，想等一等，因而在大三升大四的时分请求了暂停学业，对我来说就像是延毕相同。”

“一方面，教育主管部分对学位论文的抽检愈加严厉标准，对质量要求越来越高；另一方面，作业局势比较严峻。”杨辉说，有些学生对作业环境的改动存在显着的认知缺乏，没能及时更新改动作业择业观念，因而在求职受挫或许offer不抱负的情况下，期望以自动请求延毕的方法保存应届生身份“再战一年”。

查询显现，48.7%的受访大学生觉得一些同学挑选延毕的原因是没有修完学分或没完结学位论文。

赵佳延毕之后曾在交际渠道上发布了相关内容的帖子，其间一条帖子的浏览量到达了10万+，许多有相似情况的人在下面留言，抱团取暖。“从留言中我感觉大大都延期结业的学生是由于论文没完结或许盲审没经过。仅仅这几年由于作业环境的影响，加上我们认知的改动，为了求职延期结业的人渐渐增多了。”

查询中，42.8%的受访大学生觉得挑选延毕是期望保存应届生身份。

杨辉说，关于择业期的应届生身份，不同用人单位有不同了解。依据相关作业方针，严厉来说只需结业生手中的结业证、学位证的取得年份，才是该结业生的“应届年份”。现有部分地区提出“结业生从结业之日起两年内为择业期，期间未执行作业单位的结业生能够视同为应届生”。但要留意的是，这儿仅仅“视同”，结业两年内是否能够认定为“应届生”，用人单位享有充沛的自主权。

赵佳也说到，虽然国家的方针是应届生身份能够保存两年，但实际操作中，有些岗位仍是只需当年结业的应届生。

“以结业后两年内是否交社保来区隔‘应届与非应届’，本身是一种落后于年代的做法，究竟现在的作业早已不是方案经济年代的一锤子买卖，应当答应求职者进行作业试错。另一方面，有部分学生由于怕失掉应届生身份而不敢参与作业、不敢交社保，专心待在家里‘考公考编’，或多或少催生了结业生自动挑选慢作业或不作业的情况。”杨辉说。

查询中，延毕的其他原因还有：想按自己的规划和节奏走（39.4%），多一年时刻预备考研考公等（38.5%），没找到适宜的作业（37.6%），因交流、创业等情况需延伸学习时刻（26.2%），结业季多线并重精力不行（24.6%）等。

赵佳还说到另一个问题：一名结业生有两份三方协议，只需第一份丢掉或许是确认跟上一家单位毁约的情况下才会给第二份，“万一签三方后出了问题，只能从头找作业，找不着就或许会延期结业”。

假设找作业不顺畅，39.8%的受访大学生会先作业再择业，21.5%的人会考研/出国留学/考博，13.6%的人会延毕，坚持应届生身份，16.1%的人会自己创业或许自主作业，8.3%的人会失业，渐渐找适宜的作业。

杨辉以为，关于延毕份额逐步进步的现象，校园首要要加强思维教育引导，其次严厉结业的挑选机制，区别哪些人能延毕、哪些人不能延毕，再就是从入学就加强学生作业规划教育，进步作业认识，提高作业才干本质。

延毕不是用来躲避现实的方法

查询中，关于一些学生为了缓解作业压力挑选延毕，49.5%的受访大学生以为这种方法能解决问题，相当于多了一次时机，减少了试错本钱，39.3%的受访大学生以为不能，仅仅拖延时刻，该面临的早晚要面临，11.2%的受访大学生表明欠好说。

“延毕一年、保存应届生身份真的有助于求职‘上岸’吗？未必!”杨辉说，作为准结业生，有必要要对行将面临的作业环境有明晰感知，校园的作业类课程也有必要对其时的作业局势做解读和引导。至少就现在来看，高校结业生人数“屡创新高”的趋势短期内仍会持续下去。虽然作业岗位池在大力扩大，但也不或许急速扩容。所谓的“应届生盈利”在巨大的求职人群面前早已被稀释。“以上海某头部高校专职辅导员招聘为例，从前招聘方案固定在20人左右，但据该校人才招聘作业组泄漏，2022年招聘期间接纳到了2000多份简历，这一数量在以往是不可思议的，竞赛难度可想而知。”

赵佳也表明，延毕不是用来躲避现实的方法，它对个人的要求反而会更高。首要，要有愈加明晰的规划，其次，必定要好好使用延毕这一年。

也有人忧虑，延毕后会和同龄人的节奏不同步，对此，64.2%的受访大学生以为每个人都有不同的人生轨道，不要被“社会时钟”约束，50.2%的受访大学生以为使用这段时刻，找到归于自己的节奏更重要，49.8%的受访大学生以为只需不虚度每一天，节奏不同也能收成满满，35.0%的受访大学生以为做决议之前必定要有明晰的规划，不能盲目跟风。

“我其时延毕的时分很懊丧，本科同学都结业了，好朋友都去了抱负的大学读研，我却还要插到一个生疏的班级里接着上本科。那段时刻我感到很伤心，但后来仍是调整好了心情。”何文宝觉得，每个人都有自己的日子节奏，“假设你觉得这个节奏关于你来说是适宜的，就能够往下走”。

杨辉说，从个人生长的视点来看，每个人有自己的节奏，能够适度缓一缓。但从作业规划视点来看，延毕应该是一个很稳重的决议。他以为，关于由于作业原因拟请求延毕的学生来说，首要要搞清楚，自己为什么没能在应该结业的这一年找到心仪的作业。“是个人才干缺乏？是在校园里承遭到的教育和练习不行？是还没有为求职做好技术预备？仍是自己的方针预期与实力不行匹配？”他表明，假设不从本身做反思和调整，单纯把找到好作业的期望寄予于所谓的“应届生身份”，“这是一种水中捞月”。

自动延毕，学生、校园和用人单位怎么看

李丹萍

间隔结业季还有一个月，面临行将到来的人生岔路口，学生们作着各自的预备：有的挑选读研，持续进修；有的走向作业岗位，敞开从学生到社会人的身份改动；有的则请求延期结业，为自己的人生进展按下暂停键。

关于自动延毕的学生，各个校园的要求不同。据了解，有的校园不同意学生以非身体原因外的任何理由请求延毕；有的校园规则，自动延毕的学生有必要参与论文盲审，而非依据抽签决议；还有的校园，自动延毕的学生将失掉被评为“优异结业生”的资历。

延毕，一个常常和才干缺乏、身体欠好等负面要素挂钩的被逼选项，现在却成为一些学生的自动挑选。那么，自动延毕对个人开展有什么影响？有过自动延毕阅历的学生、高校以及用人单位，他们怎么看？

牛莉（在研究生二年级时请求延毕）：和业界长辈聊一聊

假设你延毕是为了取得更好的作业时机，那么最好和业界的长辈教师们聊一聊，了解方针作业的作业局势、职场开展途径和现在自己的才干方位。最重要的是，要衡量自己是否有才干顶着经济和心理压力，在这一年内尽力往上够一够方针，并且能承当失利后摔落的危险。

假设是为了躺平，为了多体会一年学生日子，为了躲避作业，为了跟风，实际上却没有什么方案，那就没有必要延毕。

姜芸（在研究生二年级时请求延毕）：承受延毕或许带来的结果

延毕仅仅一个挑选方向，归根到底是要清楚自己想干吗、要干吗。但是，这对年轻人来说，反而是最难解的问题之一。凭借外界的力气，或许能够协助自己作出挑选。比方，假设忧虑请求延毕对来年作业有影响，学生能够找作业指导教师问询，也能够在网络上咨询担任企业招聘的相关人士。

延毕后多出来的时刻里，日子有了更多或许性，但不确认性也随之而来。在请求延毕之前，我们要想清楚自己能否承受延毕或许带来的结果，是否能够坚持初心、充沛使用时刻来完结方针。

来半分（浙江工商大学杭州商学院工商与人力资源管理系教师）：能不延毕最好不延毕

学生请求延毕，要归纳考虑多方面的要素。例如，延毕是否会对学位证和结业证产生影响？请求能否得到校园的同意？在延毕期间，假设呈现适宜的作业时机，但由于还未拿到学位证和结业证只能错失，你是否做好了承当危险的预备？

我觉得学生能不延毕最好仍是不要延毕。关于现在大部分的学生，尤其是实习阅历少的学生来说，想做什么和能做什么，或许存在误差。在未测验的情况下，学生关于作业适宜与否的判别或许并不精确。更何况，6月是结业季，秋招9月就开端了。为了参与几个月后的招聘而支付这么大的价值，真的有必要吗？

王栋梁（华北电力大学电气与电子工程学院党委副书记、副教授）：考虑多方面要素

挑选延毕与否，学生需求考虑多方面要素。这其间包含个人情况，例如身体健康、家庭情况、个人开展方案等；学业情况，包含学习进展、学习成绩、论文进展等；作业情况，例如作业商场、个人作业规划、作业开展；校园方针，包含延期结业的方针、请求流程、请求截止时刻等。

此外，延期结业是否会影响自己的未来规划，例如是否会影响升学、作业等方面的开展，都是重要的考虑要素。

李可（作业20年的某公司HR）：延毕仍或许是减分项

不论是自动请求仍是被逼挑选，延毕在许多用人单位眼中都是减分项。有人延毕或许是想堆集更多的实习阅历，为日后取得更好的作业作预备，但在一些用人单位眼中，这是规划才干缺乏的体现；有人延毕是想给自己一个喘息的时刻，但用人单位很或许以为你的抗压性缺乏。

在面试时，应聘者还有时机阐明延毕不是由于才干缺乏的被逼挑选。而在大大都的情况下，许多有过延毕阅历的应聘者在简历挑选阶段就被刷掉了，是自动仍是被逼，底子没有时机解说。其时，的确有些公司在招聘时不太介意应聘者是否延毕。但是，假设两个候选者条件附近，一个自动延毕，一个正常结业，大都公司会更倾向于后者。

张静（某公司资深HR）：先找一份合适且能承当的作业

自动延毕很或许是一种躲避，他们不想或不敢面临社会。有的学生觉得常识不行要再学，实习不行要再攒，但是常识和才干永久没有封顶。学多少常识才干匹配想去的岗位？多一段实习莫非就能有更多应聘优势？假设方针作业垂青实习阅历，那么关于由于实习阅历底子为零而挑选延毕的学生，我只能说他们看似自动延毕，实则被逼。

在一般情况下，我觉得学生要先找到一份合适自己且能够承当的作业，学会自力更生。假设面临方针岗位常识或才干缺乏，学生能够先在该岗位或相似的岗位上学习。去不了国际500强的大企业，能够先去一个渠道没有那么好的公司，把握技术。此外，先进入到与才干匹配的岗位，在阅历堆集满足后再请求调岗，也能够到达自己的方针。

（应受访者要求，文中除来半分、王栋梁外，其他人名均为化名）

（来历：李丹萍王品芝孙丽萍/中国青年报）

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